Suuret mahdollisuudet odottavat! Avainjohtajapaikkoja avoinna Ranskan Alpeilla 2030

SOLIDEO:n Rekrytointikampanja 2030 Talviolympialaisille

Société de Livraison des Ouvrages Olympiques (SOLIDEO) tehostaa toimiaan valmistautuessaan 2030 Talviolympialaisiin Ranskan Alpeilla. Tänä kuukautena organisaatio on käynnistänyt laajan rekrytointihankkeen täyttääkseen keskeisiä johtotehtäviä varmistaakseen vahvan perustan tuleville kisoille.

Kun tapahtuman suunnitelmat etenevät, YLEISDIREKTÖRIn paikka tullaan täyttämään tammikuun 2025 loppuun mennessä, yhdessä lähes kymmenen muun kriittisen johtotehtävän kanssa, jotka ovat tällä hetkellä avoinna hakemuksille. Rekrytointimainos julkaistiin 3. tammikuuta 2025, ja SOLIDEO, Arnaud Cursenten väliaikaisen johdon alla, etsii aktiivisesti asiantuntijoita oikeudellisissa asioissa, rahoituksessa, projektinhallinnassa, henkilöstöhallinnossa ja strategisessa innovaatiossa.

Lisäksi tarjolla on kolme projektijohtajapaikkaa, joista haetaan alueellisia johtajia Nizzaan, Briançoniin ja Savoyhin. Organisaatio tarvitsee myös yleisiä resurssipäälliköitä ja julkisiin hankintoihin keskittyvää päällikköä, jotka molemmat raportoivat vakiintuneille johtohenkilöille organisaatiossa.

Vaikka suurin osa johtajista tulee työskentelemään SOLIDEO:n pääkonttorissa Marseillessa, projektijohtajat tulevat työskentelemään nimetyillä alueillaan, mikä heijastaa räätälöityä lähestymistapaa olympialajien moninaisten areenoiden hallintaan. Aikavälin kiinnostuneiden on haettava näihin tehtäviin viimeistään 3. helmikuuta 2025, ja hakijoilta vaaditaan erityistä kokemusta ja pätevyyksiä.

Liity Innostukseen: SOLIDEO:n Rekrytointi 2030 Talviolympialaisille

SOLIDEO:n Rekrytointikampanja 2030 Talviolympialaisille

Kun lasketaan päiviä 2030 Talviolympialaisiin upeissa Ranskan Alpeissa, Société de Livraison des Ouvrages Olympiques (SOLIDEO) on tehostamassa rekrytointiponnistelujaan monipuolisen ja kykenevän johtoryhmän rakentamiseksi. Tämä aloite ei ole vain paikkojen täyttämistä varten; se on myös vankkuuden luomista onnistuneille talvikisoille, jotka lupaavat sekä innovaatiota että osallistavuutta.

# Avainjohtamistehtävät

SOLIDEO etsii aktiivisesti useita keskeisiä rooleja varmistaakseen, että 2030 Talviolympialaiset toimivat saumattomasti. Yleisjohtajan etsintä, joka odotetaan valmistuvan tammikuun 2025 loppuun mennessä, on yksi tärkeimmistä avoimista paikoista. Tämä tehtävä on välttämätön organisaation ohjaamiseksi kisojen kattavissa suunnittelu- ja toteutusvaiheissa.

Lisäksi lähes kymmenen muuta kriittistä roolia on tällä hetkellä avoinna hakemuksille, mukaan lukien erikoistuneet paikat oikeudellisissa asioissa, rahoituksessa, henkilöstöhallinnossa, projektinhallinnassa ja strategisessa innovaatiossa. Tämä monipuolinen tehtävien kirjo heijastaa SOLIDEO:n sitoutumista kokoamaan monipuolinen johtoryhmä, joka kykenee sopeutumaan kansainvälisen urheilutapahtuman ainutlaatuisiin haasteisiin.

# Alueelliset Projektijohtajat

Kolmea projektijohtajaa etsitään myös valvomaan toimintoja keskeisillä alueilla Nizzassa, Briançonissa ja Savoyssa. Tämä paikallinen hallintastrategia on suunniteltu parantamaan toiminnallista tehokkuutta ja varmistamaan, että jokainen areena täyttää olympiastandardit samalla kun se palvelee oman yhteisönsä erityistarpeita.

Organisaatio etsii myös yleisiä resurssipäällikköjä ja julkisten hankintojen päällikköjä, jotka molemmat tulevat näyttelemään merkittäviä rooleja resurssien tehokkaassa hallinnassa ja hankintaprosessien varmistamisessa, että ne täyttävät olympialaisten kokonaistavoitteet.

# Hakutiedot

Kiinnostuneiden ehdokkaiden on toimitettava hakemuksensa viimeistään 3. helmikuuta 2025. Rekrytointikampanja korostaa, että hakijoiden tulee omata erityistä kokemusta ja pätevyyksiä, jotka on räätälöity kuhunkin rooliin. Hakemukset tarjoavat mahdollisuuden ammattilaisille, jotka ovat innokkaita osallistumaan tähän merkittävään kansainväliseen tapahtumaan.

# Miksi Työskennellä SOLIDEO:ssa?

Työskentely SOLIDEO:ssa tarjoaa vertaansa vailla olevia mahdollisuuksia:

– Osa Historiaa: Osallistua tapahtumaan, joka herättää globaalia huomiota ja esittelee urheilun huippuosaamista.
– Vaikuttavat Roolit: Ottaen vastaan johtotehtäviä, jotka muokkaavat urheilijoiden ja fanien kokemuksia.
– Kulttuurinen Rikastuminen: Osallistuminen elävään ympäristöön, joka on rikasta Ranskan kulttuuria ja vuoristokauneutta.

# Suuntaukset ja Näkemykset

Rekrytointikampanja on linjassa kasvavan trendin kanssa olympiavalmisteluissa, jossa läpinäkyvyys ja yhteisön osallistuminen ovat keskiössä. Keskittämällä huomiota ei ainoastaan roolien täyttämiseen, vaan myös tiimin osallistavuuteen ja monimuotoisuuteen, SOLIDEO asettaa ennakkotapauksen tuleville olympiaorganisaatioiden ponnisteluille.

Johtopäätös

Kun 2030 Talviolympialaiset lähestyvät, SOLIDEO:n strateginen rekrytointihanke havainnollistaa tulevaisuuteen suuntautunutta lähestymistapaa, jonka tavoitteena on edistää yhteistyötä ja erinomaisuutta. Tämä on ainutlaatuinen tilaisuus eri alojen ammattilaisille osallistua unohtumattomaan globaaliin tapahtumaan.

Lisätietoja rekrytointiprosessista ja päivityksiä talviolympialaisista löytyy SOLIDEO:n virallisilta verkkosivuilta osoitteesta solideo.com.